1. HABILIDADES COMO DIRECTIVO Y COMO PERSONA
1.1.Competencias directivas
1.2 Las competencias personales por el liderazgo y la dirección
2. HABILIDADES COMO MOTIVADOR Y COMO CREADOR De EQUIPO
2.1 Liderazgo. Conceptos, estilos de conducción y liderazgo de equipos de trabajo
2.2 Gestión de equipos
2.3 Gestión de la motivación.
3. HABILIDADES COMO DESARROLLADOR DE PERSONAS
3.1 Características y habilidades para ejercer un liderazgo multiplicador
3.2 Gestión del talento
CURSOS TOTALMENTE SUBVENCIONADOS PARA PERSONAS EN ACTIVO